「正直、仕事もうやめたい」
「けど、1年目でやめたらその後ヤバそうで不安」
本記事は、こんなお悩みを解決します。
昨今は、自由な働き方や好きなコトを仕事に、という価値観が生まれてはいるモノの、「常識人 = 正社員」という考えの人が大半。
1年目で会社をやめる、というのはかなり険しい道に感じるでしょう。
ですが、
結論、1年目でやめても、人生はなんとかなります。
というのは私自身、新卒で入った会社は1年半でやめましたが、なんとか暮らせてはいるからです。
ただ、
なんとかなってるだけで、しんどくて不安な夜もたくさん過ごしました。
なので、今の仕事をやめたいだけなら、転職の方がいいと思います。
本文ではそのワケ、そして「新卒2年目の9月に会社を退職した私の末路」を詳しくお伝えします。
関連記事：【空白期間は何が悪い？】タブー視されるけど、気にしなくていいワケ
新卒2年目でやめた男のリアルな末路
ということで、2年目でやめた私の末路は、というと…
思い切ってフリーランス
→でも、稼げずにバイトも始めた…
こんな感じ。
きちんとお伝えすると、実家で暮らしながら週3でバイト、そしてフリーランスとしてライター / ブロガーの仕事をする、という毎日を送っています。
これがガチの末路です。
後悔は1ミリもありませんが、他人におすすめはしない生き方です。
関連記事：【完全版】正社員は無理だった人が考えるべきたった1つのキャリア戦略
新卒1年目の離職率は、○○%
ちなみに
新卒1年目の離職率は、約10%(*1)。
(*1:厚生労働省『新規学卒就職者の離職状況』)
これが3年以内となると約30%で、同期も10人に3人は3年以内にやめるという計算になります。
関連記事：【新卒カードをドブに捨てた？】社会人ライフに希望がない3つのワケ
新卒2年目でやめて感じたリアルな現実
社会人歴が浅いペーペーが、何のツテもなくフリーランスになったら、そこには地獄が待っていました。
なので、「一旦休みたい」という気持ちはわかりますが、生半可な気持ちでやめるともっと苦しくなります。
ということで、本項では2年目で会社をやめてわかった3つの現実をお伝えしていきます。
- やることがないのってツラい
- なーんか劣等感
- 生きてくにはお金がかかる
※補足
ここまでで「絶望」を感じてるかもしれませんが、お伝えしたいことは「私のようにアテもなくやめるとキツいよ」ということ。
(詳しくは後述してますが、昨今は1年目でも十分転職は可能です。)
①やることがないのってツラい
まず、やめてわかった現実は、やることがないのってツラい、です。
というのも、会社をやめると、仕事をしなくていいし、家にいていい生活になるので、マジで暇。
自由と言えば聞こえはいいんですが、メリハリのない生活に、なんだか逆に疲れるな、という感じでした。
②なーんか劣等感
また、会社をやめるだけやめると、劣等感がすごかったです。
これは私が「退職後の生活」に期待を抱きすぎてた、のもあるでしょうが、平日の午前中に家にいてなんもすることない、なんてかなり惨めでした。
(現実的には、フリーランスとして仕事をしてましたが、自分から取りに行くメンタルがなかなか出ず、ダラダラしちゃってました。)
関連記事：【9割が知らない】25歳でフリーターはヤバいと言われる意外な真相
③生きていくのってお金がかかる
あとは何と言っても「金銭面」です。
会社をやめると、本当に1円も口座にお金が振り込まれないので、底の空いたバケツのようにガンガンお金がでていきます。
具体的には、
- 住民税
- 年金
- 保険料
- 携帯代
- (実家への)家賃
など。
これに加えて、服買ったり、友達とご飯食べたり、という「交際費」も必要なので、バイトを余儀なくされました…。
だから、大したアテもなくフリーランス、は絶対おすすめしません。
うまく調整すれば、転職しても入社日まで1ケ月くらいは休めるので、転職するのが賢いです。
関連記事：【1年目で転職は甘えか？】むしろベストだと言える3つの理由
1年目で転職ってできるの？
さて、本項では「1年目の転職」についてお伝えします。
早速、結論からお伝えすると、1年目でも転職は可能です。
もちろん、
甘えだろ
無理無理
という人はいます。
また、必ずいい会社に出会える、とも限らないのが現実です。
が、リクルートによれば
約78.1%の人事が「1年以内にやめた20代前半」の採用経験アリ、と回答(*2)
(*2:リクルートキャリア「若手の中途採用・転職意識の動向」)
とのこと。
1年目でやめた子も採るよ、ということですね。
また、
第二新卒を積極採用する、と回答している企業は約84.2%
(*マイナビジョブ20’s「2023年更新 第二新卒とは？いつまで？転職市場で求められているのは本当か？」)
というデータもありました。
つまり、若いと転職は不利、は言い訳だったり、世間の勝手なイメージということ。
1年目でも転職がうまくいくかどうかは、「その人のやり方・努力」に依拠する部分が大きい、ということです。
だったら、私の経験談的にも、とにかく今の会社を離れたい、という方は「転職」に賭けた方が絶対いい。
私はそう思います。
実際、
昨今は第二新卒専用の転職エージェントもあります。
正直、第二新卒専用だと大手の求人は少なめですが、その分未経験歓迎の求人が多いので、登録して損はないでしょう。
おすすめは下記にまとめてみたので、ぜひ参考にしてください。
| 1位 | 2位 | 3位 | |
|---|---|---|---|
 |  |  | |
| サービス名 | マイナビジョブ20’s | Re就活 | doda |
| 求人数 | 4,800件~ | 10,000件~ | 200,000件~ |
| 第二新卒 | ◎ | 〇 (20代向け) | △ (全世代対象) |
| 特徴 | ・第二新卒専用転職エージェント ・未経験に強い | ・20代の転職サイト ・無料の適職診断 | ・日本最大級の転職サイト ・アドバイザーの質が高い |
ちなみに
迷ったらマイナビジョブ20’sで間違いないです。
第二新卒専用なのもそうですが、転職後の定着率も95.2%と高い水準にあります。
第二新卒専用の転職エージェント
※料金は一切かかりません。
てか、正直新卒で退職って言いづらい？
とはいえ、
「1年目の立場で退職します、って言いづらい…」
と、お悩みの方もいるでしょうか。
確かに、私も言いづらくて、なんやかんやで退職時期が押しちゃいました。
これに関しては、
「次を決めちゃう」
というのが1番の解決策、と思います。
スムーズに今の会社を離れるためにも、転職先を決めておくことが重要です。
関連記事：【退職が気まずい】やめたいけど言いづらい新卒がコスパ良くやめる方法
さいごに
以下が本記事の主張でした。
- 新卒でやめたって大丈夫！
- でも、ただ「やめる」のは危険
私自身、退職して1年でようやくフリーランスとして稼げるようになってきましたが、再就職はなんだか気が引けます。
ブランクあると、無理そうやな…と。
だから、今の仕事が嫌なら、別の環境を「在職中」に探すことをおすすめさせてください。
もちろん、
転職は必ずしもうまくいくワケではないですが、今の仕事・会社でモヤモヤしてるよりはいいでしょう。
それに第二新卒の転職で不安なのは、みんな同じです。
だったら、後悔しない選択をした方がいい。
(経験者は語る…です。)
ということで、今回は以上。
紹介した転職サービスはこちらです。
この度はありがとうございました！
