どうも、若手社員のお仕事相談室のりょうです。
この記事では、「第二新卒で転職・退職するのは、人生終了なのか?」についてお伝えします。
実際に、1年半で退職している私自身の話も交えてお伝えしますので、ぜひ最後までご覧ください。
第二新卒は人生終了なのか?
結論からいうと、第二新卒で転職・退職することは人生終了ではない、と思います。
理由としては、
- いくらでも挽回できる
- お金/メンツのために妥協する方がしんどい
- 第二新卒でも転職はできる時代
など。
人生、まだまだこれからです。
私は人生終了ではないと思う
しかしながら、
「もうやめたの?人生、詰みじゃんwww」
私自身、新卒2年目で退職したときは、「銀行勤めの同級生」にはこんな冗談言われました。
客観的にみて、2年目で会社をやめることは「普通に会社員できてる人」からしたら、「なんですぐやめんの?バカじゃん」と思うのでしょうね。
(この時は、傷ついたな…。)
しかしまあ、こういうこと言う奴もいます。
それが「ネット」「SNS」になればなおのことでしょう。
とはいえ、そういう道、いわゆる「1つの会社で安定的な給料をもらいつつ、地位を築いていく」というのは王道ですから仕方ない部分だとは思います。
でも、私が思うのは、だからといってそうじゃない選択肢を「邪道」のように扱うのは違うよ、ということ。
冷静に考えて、1度や2度の失敗なんていくらだってやり直せると思うのです。
第二新卒で退職しても人生は続く…
それに、やめた次の日からも人生は続きます。
心臓は動いてるし、体は基本不自由がありません。
確かに、若くして会社をやめれば「うまくいかない」可能性もあります。
でも、その逆も然り。
第二新卒で転職・退職して、「人生好転する」可能性もあるはず。
表裏一体というやつですね。
だから、アナタが毎日モヤモヤを抱えてるなら、そのままにしないで欲しいです。
大谷翔平選手だって、二刀流に挑戦すると表明したときは、プロ野球のOBの9割は否定されていました。
けど、今や世界1の野球選手になっています。
そうです、いつだって「普通と違うこと」は笑われるんです。
笑われるってことはチャレンジできてる証拠。
1度きりの人生、悔いなく歩みたいですね。
【実体験】新卒2年目で退職した男の末路
さて、本項では「新卒2年目で退職した男の末路」と題し、私自身の経験談をお伝えします。
具体的に、
- 退職を決断したワケ
- 実際にやめたあと、どうなったか
上記2点をお伝えしていきます。
退職を決断した3つのワケ
まず退職を決断した理由ですが、
- 仕事がつまらなかった
- ここ(会社)にいたら、「よくない」と思った
※雰囲気等含め - 「これ」といったスキルが身につかなかった
の3つです。
詳しくいうと、
私はIT企業に「技術職」として入社したのですが、「配属ガチャで負け」てしまい、特に専門性の身につかない仕事に従事していました。
「専門性が身につかない」というのは、サッカー全盛期の現代で「蹴鞠(けまり)※」をやる、みたいな感じ。
ここでしか使わなくね?という古い技術だったんです。
※けまりとは、平安時代の貴族の遊びのこと。
まとめると、
やりがい0(ゼロ) × スキルも身につかない
という職場に「未来」を委ねたくなかったので、退職を決断した、となります。
末路としては「ピンピンで生きている」
やめて9ケ月経った現在、私はピンピンで生きてます。
将来はわからないけど、人生なんとかなる。
そう信じた方が楽しそうです。
まあもちろん、金銭面は「不安」はあります。
それでも会社員に感じた人生への「絶望」に比べれば全然マシですね。
ちなみに
2024年11月現在、1年のブランクを経て、中小企業へ再就職しました。
現状は何とかやれてるので、若いとかブランクがあるとか、そんな関係なさそうです。
第二新卒で転職するのは怖い
とは言いつつ、社会人2年目のときのコトをお話しすると、
私は1年半でやめて、転職はしませんでした。
ハッキリ言うと、
転職は怖かったです。
(面接で落ちそう、とか、エージェントと面談するのはダルいな、とか…)
なので、
「今転職するのはやっぱ怖いから、しばらく続けるわ」
「めんどくさいし」
こんな気持ち、痛いほどわかります。
初めての決断だから怖くて大丈夫
そりゃ、怖いし、めんどいですよね。
転職活動楽しい、って人は変です(笑)
なぜなら、転職は
- うまくいくのかな?
- いい会社あんのかな?
- 結局、ブラックっぽいんよなぁ
といった不安がつきまとうから。
しかも第二新卒世代の私たちは、「初めての転職」ですから、「怖さ」を感じるのは普通だと思います。
早く乗り越えろ、とは言いません
ですが、個人的にはちょっぴり後悔しています。
そこそこな会社に再就職できたので、すぐ転職してたら…
といったところでしょうか。
なので、できる限り、在職中に転職活動を始めておいて、次の道のメドを立てておくことをおすすめします。
ただ、1歩ずつ行動してみて
実際、マイナビの調査によれば、
実に84.2%の企業が「第二新卒を積極的に採用する」と回答しています。
(*マイナビジョブ20’s「2023年更新 第二新卒とは?いつまで?転職市場で求められているのは本当か?」)
つまり、
「第二新卒だから」という理由で敬遠されることはなくなってきているんですね。
また、昨今では「第二新卒専用の転職エージェント」もあります。
第二新卒におすすめで、かつ「評判のいい」転職サービスは下記にまとめてみたので、ぜひ在職中に1歩踏み出してみてください。
第二新卒におすすめの転職サービス | 形態 | 特徴 |
---|---|---|
①マイナビジョブ20’s | エージェント | ・第二新卒専門の転職エージェント ・未経験業界への転職に強い |
②doda | サイト (※エージェントは任意) | ・求人がマジで多い (※20万件以上) ・色んな条件で探せるから、「自分に合う会社」が探しやすい |
③Re就活 | サイト (※エージェントは任意) | ・20代専門の転職サイト ・無料で適職診断も受けられる |
ちなみに
迷ったらマイナビジョブ20’sで間違いないです。
第二新卒専用なのもそうですが、転職後の定着率も95.2%と高い水準にあります。
第二新卒専用の転職エージェント
※料金は一切かかりません。
さいごに
では、さいごにまとめです。
私の周りも、「転職したいけどできない」という人が多いです。
なので、1歩踏み出すだけでも、周りと差をつけることができますよ。
紹介した転職サービスはこちらです。
第二新卒におすすめの転職サービス | 形態 | 特徴 |
---|---|---|
①マイナビジョブ20’s | エージェント | ・第二新卒専門の転職エージェント ・未経験業界への転職に強い |
②doda | サイト (※エージェントは任意) | ・求人がマジで多い (※20万件以上) ・色んな条件で探せるから、「自分に合う会社」が探しやすい |
③Re就活 | サイト (※エージェントは任意) | ・20代専門の転職サイト ・無料で適職診断も受けられる |
この度はありがとうございました!
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